פאַרנעמונג רעסורסן. טשאַראַקטעריסטיקס פון די הויפּט גרופּעס

פאַרנעמונג רעסורסן זענען די רעסורסן אַז זענען בנימצא און ענשור די ימפּלאַמענטיישאַן פון זייַן אַקטיוויטעטן. זיי זענען געניצט אין סדר צו דערגרייכן זייער צילן און פאַרשטיין סטראַטידזשיק אַבדזשעקטיווז.

ססיענטיסץ האָבן עטלעכע קלאַססיפיקאַטיאָנס האָבן שוין דעוועלאָפּעד. לויט צו די מערסט פּראָסט פון זיי, די געסט ס רעסורסן זענען צעטיילט אין עטלעכע ברייט קאַטעגאָריעס:

• מאַמאָשעסדיק,
• אינפֿאָרמאַציע,
• אָרגאַנאַזיישאַנאַל,
• מענטשלעך.

באַטראַכטן די גרופּע פון דאַטן אין מער דעטאַל.

מאַטעריאַל און מאַטעריאַל רעסורסן פון דער פאַרנעמונג - די זענען די קוואלן אַז זענען דארף אין סדר צו סאָלווע די עקאָנאָמיש פּראָבלעמס. אין דעם פאַל, די הויפּט זענען די קוואַנטיטאַטיווע און קוואַליטאַטיווע טשאַראַקטעריסטיקס פון זיי. און עס מוזן זיין דערטראגן אין מיינונג אַז די רעסורסן פון דער פאַרנעמונג ווי אַ טייל פון נאַטור, קאַפּיטאַל און אַרבעט זענען Defined ווי ערשטיק, וואָס זענען זעלבשטענדיק פֿון יעדער אנדערער.

די פּראָבלעם איז אַז זיי זענען גאַנץ באגרענעצט. אַז איז וואָס די אַנטראַפּראַנור מוזן קעסיידער אַנטוויקלען זייער געשעפט דורך ינקריסינג דער באַנד און זאַץ פון די פּראָדוקטן. עס ריקווייערז די מאַנדאַטאָרי ינוואַלוומאַנט פון נאָך מאַטעריאַל רעסורסן. די הויפּט אָנעס זענען די ווייַטערדיק:

• נאַטירלעך (נאַטירלעך), וואָס געפינען אויסדרוק אין די פאָרעם פון ערד און וואַסער, לופט בעקן, מינעראַלס, FLORA און פאַונאַ, וועלדער.
• עקאָנאָמיש רעסורסן פון די פאַרנעמונג בילאָנגינג צו די ונטערטעניק, וואָס זענען דערלאנגט אין געלטיק ווערטער (דינער און פרעמד קראַנטקייַט). זיי זענען קלאַססיפיעד ניט בלויז אין דער ריכטונג פון ינוועסטמאַנץ, אָבער אויך אויף די קוואלן פון זייער פאָרמירונג. די מערסט וויכטיק ינערלעך ריזערווז געלט זענען דיפּרישייישאַן און נוץ.
• קאַפּיטאַל געלט - מאַטעריאַל פאָרעם פון גרונטייגנס, ווי געזונט ווי יקווייטיד צו אַז פאַרמאָג (עקוויפּמענט, טעכנאָלאָגיע).
• דער מאַטעריאַל רעסורסן פון די פאַרנעמונג אַרייַננעמען זאכן פון פּראָדוקציע, די הויפּט און אַגזיליערי מאַטעריאַלס, רוי מאַטעריאַלס, ברענוואַרג, האַלב-פאַרטיק, ונפינישעד קאַנסטראַקשאַן, ספּער טיילן, פּראָדוקציע פון וויסט, פּאַקקאַגינג און אַזוי אויף. ד

די ווייַטער גרופּע - SCIENTIFIC און אינפֿאָרמאַציע מכשירים, וואָס זענען אויסגעדריקט אין די בייַזייַן פון די קאָפּ פון זיין אַסיסטאַנץ און עמפּלוייז פון אינפֿאָרמאַציע וועגן מענטשהייַט, די מאַרק סיטואַציע, די שטאַט פון די עקאנאמיע, געזעץ און אַזוי אויף.

דער אינהאַלט פון דעם רגע גרופּע - אַ סכום פון דאַטן וואס איז רעכט אָרגאַניזירט אין סדר צו באַקומען פאַרלאָזלעך אינפֿאָרמאַציע. זיי אַרייַננעמען זיך ווי באַזונדער דאקומענטן, אָדער דאקומענטן אין די סיסטעם פון יגזיסטינג דיפּאַרטמאַנץ: אַרכיוון, ליבראַריעס, דאַטן באַנקס, געלט און אַזוי אויף.

די מענטשלעך רעסורסן פון די פאַרנעמונג האָבן אַ פּערזענלעך כאַראַקטער. אין דעם פּערספּעקטיוו, די רובֿ וויכטיק זענען ווייַטערדיק זייער גרופּע.

ערשטער, דער אַרבעט קראַפט. מיר זענען גערעדט וועגן די פיייקייַט צו אַרבעטן אַ טייל פֿון דער באַפעלקערונג, וואס האט די אינטעליגענטישע און גשמיות קייפּאַבילאַטיז פֿאַר די פאַכמאַן אַקטיוויטעטן און טראגט עשירות (פּראַוויידינג באַדינונגען). די גרופּע איז קעראַקטערייזד דורך אַ באַפעלקערונג אַז איז ביכולת צו אַרבעטן.

רגע, די פּערזענלעך טשאַראַקטעריסטיקס פון די אַנטראַפּראַנער, וואָס פאַרטראַכטנ זיך זייַן קייפּאַבילאַטיז אויף דער באזע פון דערפאַרונג און וויסן.

די פערט גרופּע, די אָרגאַנאַזיישאַנאַל רעסורסן פון די פאַרנעמונג, כולל די פיייקייַט צו מאָובאַלייז די ינערלעך רעסורסן פון דער אָרגאַניזאַציע. אין עטלעכע קאַסעס, עס וועט דאַרפן ינוואַלוומאַנט פון אַרויס פאָרסעס.

אָפּטימאַל פאַרוואַלטונג פון רעסורסן וועט לאָזן די מאַשגיעך צו נעמען אַזאַ אַקציע, וואָס קען רעזולטאַט נאָך אַ זיכער צייַט צו די ימערדזשאַנס פון אַפּערטונאַטיז פֿאַר האַכנאָסע דור און פאַרנעמונג אַנטוויקלונג. דעריבער, דער ריכטיק צוגאַנג צו דעם פּראָצעדור וועט צושטעלן אַ עפעקטיוו פאַרגרעסערן אין די לאַנג טערמין.